---

{{اسم_الشركة}}

{{اسم_المشروع}} - {{معرف_المشروع}}

تقييم أداء الفريق

تاريخ الإعداد: {{التاريخ_الحالي}}	مدير المشروع: {{اسم_مدير_المشروع}}

---

مفتاح التقييم: [X] يفوق التوقعات [M] يلبي التوقعات [N] يحتاج إلى تحسين

---

1. الأداء الفني

البعد	التقييم	ملاحظات
النطاق	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
الجودة	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
الجدول الزمني	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
التكلفة	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]

---

2. الكفاءة الشخصية

البعد	التقييم	ملاحظات
التواصل	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
التعاون	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
إدارة الصراعات	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
اتخاذ القرار	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]

---

3. خصائص الفريق

الخاصية	التقييم	ملاحظات
الروح المعنوية للفريق	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
التماسك	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]

---

4. نقاط قوة وضعف الفريق

المجال	التقييم	ملاحظات
نقاط القوة	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
نقاط الضعف	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]

---

5. مجالات التطوير

المجال	النهج	الإجراءات
[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]
[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]	[ أضف التفاصيل... ]

مفتاح الرموز للنهج: تدريب، توجيه، تدريب شخصي (كوتشينج)

---

الاعتماد والموافقات

الدور	الاسم	التوقيع	التاريخ
مدير المشروع	{{اسم_مدير_المشروع}}	_______________________	[.... -.... -.... ]
قائد الفريق / المدير الوظيفي	{{اسم_قائد_الفريق}}	_______________________	[.... -.... -.... ]
راعي المشروع	{{اسم_راعي_المشروع}}	_______________________	[.... -.... -.... ]
---

سجل التدقيق الإلكتروني: Hash SHA256: {{رمز_تجزئة_التدقيق_SHA256}}
النموذج: تقييم أداء الفريق | المرجع: PMO-05.06
تاريخ الإنشاء: {{وقت_الإنشاء}}, بواسطة تسليمات